在内阁首辅徐望华看来，大明已经稳定下来，完全可以在辽东和辽南开始对八旗军全面的征伐了，毕竟这才是目前最为重要的事情，在皇上身边那么多年，徐望华当然知道皇上的某些想法，北方的八旗军以及大清国一直都是巨大的威胁，稍微不注意，就可能引发大明北方巨大的动荡。
不过几个月的时间过去，皇上一直都没有提及征伐八旗军的事宜，而是在内阁、朝廷以及军队重组的方面耗费心思，折让徐望华感觉到奇怪了。
不仅仅是徐望华，内阁次辅周延儒，以及其他的内阁大臣，也对此表示了不理解，就连最为忙碌的左都御史文震亨，都在早朝的时候提到了征伐八旗军的事宜。
都察院的职责早就不一般，直接对皇上负责，不受内阁的节制，监督大明所有的官吏，且无凭据的弹劾与诬陷被严厉禁止，这让文震亨的压力巨大，在省府州组建都察院的分支机构，明确其职责，那可不是嘴上说说那么简单的。
可惜皇上对这一切好像都是无动于衷的。
与此所不同的是，皇上投入巨大的精力开始对郑家军实施了诸多的改革。
第一项改革就是调整郑家军各级军官的组成，以前郑家军的各级军官，基本没有什么读书人，哪怕是秀才都很少，几乎都是从战斗厮杀之中成长和提拔起来的，可现如今皇上专门下旨，郑家军游击将军以上的军官，除非是特殊情况，今后都需要有举人以上的身份。
第二项改革就是彻底废除军户制度，军队改为招募制度，这一点彻底的改革非常的关键，可以说完全否定了大明以前的军队构建，也正是因为废除了军户制度，才能够设立七大军区，撤销各省的都指挥司，不过伴随废除军户制度的实施，军士的饷银也得到了充足的保证，其开销全部由朝廷直接承担。
第三项改革就是放开了军士招募的限制，鼓励有一定学识的年轻人进入到军队之中，这些人进入到军队，若是表现良好，能够得到优先提拔。
第四项改革是最为关键的改革，那就是关于文官和武官的身份事宜，大明朝廷历来都是重文轻武的，可皇上下旨，军队之中的军官若是进入到文官队伍之中，仅仅是低半级安排，譬如说正五品的游击将军，出任文官的时候，其品阶为从五品。
而且文官和武官的区分不再是牢不可破的，文官随时有可能进入到军队之中成为武官，武官也能够随时进入到文官队伍之中。
皇上同时还耗费了最大的气力整顿水师。
驻扎在蓬莱和福建的水师，其最高指挥官水师都督由郑锦鸿直接兼任，这完全出乎众人的预料，就算是郑家军诸多的总兵副总兵，都没有特别的重视水师。
皇上对军队的重塑，在朝中引发了巨大的反响，反对的声音还是不少的，毕竟几百年甚至接近千年的时间过去，重文轻武已经成为了习惯。
可是皇上不为所动，坚持如此做。
崇祯十七年十一月初五，瑞元元年十一月初五，乾清宫。
早朝已经结束，此次的早朝，有关军队改革的事宜争执已经达到了顶峰，原因就是皇上下旨，要求在国子监培训的诸多两榜进士之中，抽调一部分成绩优秀的进士直接进入郑家军，担任郑家军的各级军官，而这些两榜进士很是想不通，不愿意进入到郑家军之中。
当然，要说这些两榜进士抗旨不遵还是不可能的，不过他们思想上没有形成很好的认识，进入到郑家军之中，也难以承担重任。
皇上于是将内阁大臣以及朝中三品以上官员系数留下，要专门说明派遣两榜进士进入郑家军为军官的事宜了。
按照先前的安排，讲武堂正在慢慢发生改变，成为专门培训郑家军各级军官的学堂，郑家军各级军官全部都要进入到正在慢慢转变职能的讲武堂培训，若是培训不能够合格的人员，不能够继续担任郑家军的各级军官。
内阁大臣以及朝中大部分的官员认为，由讲武堂培训郑家军军官就足够了，没有必须从国子监抽调两榜进士进入到郑家军之中，再说军官人选的挑选，完全可以通过武举的方式进行，说白了，两榜进士对于武官和武将的看法还是戴着有色眼镜。
郑勋睿看着诸多的大臣，语气凝重的开口了。
“朕决定对郑家军进行大规模的改革，诸位爱卿是有想法的，诸位爱卿若是想通了，下面就不会有那么多的议论，国子监的两榜进士进入到郑家军之中，也就不会产生阻力，故而朕认为根子还是在诸位爱卿的身上，今日朕就与诸位仔细说说此事。”
“军队乃是国家只根本，没有强盛的军队，一切都无从说起，就算是我大明王朝富裕了，老百姓都过上好日子了，手里有钱有粮了，可是没有强悍军队之保证，这样的富裕也就是昙花一现，根本不可能维持。”
“南宋和北宋的惨痛教训，诸位爱卿都应该明白，也正是从这方面考虑，朕才下定决心建设好郑家军。”
“好铁不打钉，好男不当兵，这是流传民间多年的俗语，秀才遇到兵，有理讲不清，更是形容了军士素质之底下，为什么会形成如此之认识，也就是朝廷认为当兵的只要能够冲锋陷阵杀敌就可以了，不需要有什么学识，这就导致了军士素质低下。”
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