眼看新的一年就要到来，而这时候的李建辉把精力都放在了华芯科技集团身上。
经过一年多的建设，在大浦香江高新科技园之内的印刷电路板生产厂区和显示器（屏）生产厂区已经完工，部分生产设备已经安装到位。
在1月3号的时候，这两方面业务生产将逐步从华芯工业园转移到高新科技园内，今后将军澳华芯工业园主要就是芯片研发和生产。
而且这次辉鸿集团在这里面的研发和试生产车间也会搬迁，今后也不再有华芯工业园。
这将会成为华芯芯片研发制造基地，成为华芯科技集团一部分，由曾经欣建控股总部管辖变为了华芯科技集团管辖。
其实搬迁什么的都没有问题，也不存在裁员什么的，现在主要问题是不少员工已经在辉鸿城买房安家，不少人孩子也在辉鸿小学以及辉鸿中学读书。
这次要转移到大浦上班，必然会有一些影响，毕竟在这里上班，距离家里非常近，走路都要不了几分钟就能够到厂区，毕竟工业园和辉鸿城是挨着的。
而到了大浦的话，将不会那么便利，意味着他们要比现在更早的起床，更晚回家，而且还需要考虑交通问题。
尽管厂区内有宿舍，但对于已经有一个家的他们来说，哪怕每天上下班都要坐几十分钟乃至一个小时的公共交通，他们依旧选择回家，而不是住厂区宿舍。
李建辉也是充分考虑到员工情况，在华芯科技集团中高层会议上，特意要求集团要有员工上下班通勤车，开通辉鸿城到高新科技园华芯科技厂区专线，免费接送员工上下班。
同时对于那些因为要就近工作照顾家人的员工，也要尽可能进行协调。
尤其是都在工作孩子没有人照顾的夫妻，华芯科技集团这边要和辉鸿幼稚园、幼儿园以及小学沟通，延长家长接孩子的时间，让这些员工能够不为孩子担心安心工作。
集团总裁杨成斌回应道：“在员工孩子这方面我们集团已经考虑到，为了这些员工能够安心工作，我们会由集团进行教育补贴，在幼稚园、幼儿园、小学都有专职老师负责，小学这边还会有作业辅导。
关于通勤车方面，我们会在这两天拿出合理的规划，在集团通勤车订购没有回来之前，暂时会和九龙巴士沟通，暂借九龙巴士车辆，保证将军澳这边员工到大浦的上下班。”
在欣建系旗下员工是幸福的，他们孩子读书在欣建系的学校是免费，不管是幼儿园幼稚园也好，还是小学中学也罢，乃至是欣建系旗下的大学，学费一分都不需要，全部都是由欣建慈善基金会资助，这也是欣建系在香江最大的慈善投资。
他们购买欣建系旗下地产开发的住房同样比外人购买要便宜一层，生病在欣建系旗下医院治疗同样也是有优惠。
再加上不错的工资待遇，因此欣建系旗下员工跳槽的很少，就比如这次，华芯科技集团印刷电路板和显示器（屏）生产整体转移到大浦，也没有几个员工因此选择辞职。
“今后这一百二十公顷的工业用地主要就给你们集团芯片研发设计和生产所用，还请大家用好这一份资源，华芯科技集团核心就是芯片设计研发与生产。
随着电子半导体产业飞速发展，未来对于芯片的需求会越来越大，华芯科技集团也将成为我们欣建系支柱产业。
希望大家通过几年时间的奋斗，让我们芯片设计能力和芯片生产工艺能够达到世界顶尖水平。”
在场高层非常清楚李建辉对他们华芯科技集团的重视，这些年来不仅没有抽调集团一分盈利，每年还在向集团注资，以保证集团研发资金的充足。
尽管目前华芯科技集团技术上面距离英特尔、德州仪器、蓝枫科技等有一些差距，但在研发上面的投入，远超德州仪器和蓝枫科技，也就英特尔要比华芯科技高些。
这主要是英特尔市营收相当高，利润也相当不错，在此情况下，为了保证自身技术的领先，完美诠释着什么是土豪不差钱，才发展几年的华芯科技集团远远无法和对方相提并论。
不过华芯科技集团也不是没有机会追上去，要知道蓝枫科技同样是欣建系旗下产业，而且蓝枫科技背靠伦敦，那边可不缺乏精英人才，在CPU上面，未来英特尔、蓝枫科技、华芯科技三分天下也不是没有可能。
在会议结束之后，李建辉和杨成斌进行了单独会谈，希望杨成斌把主要精力都放在华芯科技的发展上，而不是去想其它。
作为欣建系元老之一，也是欣建系最早几家集团之一的总裁，一些曾经是他手下的已经成为了执行官，而杨成斌现在却依旧在原地踏步。
要说杨成斌内心没有想法，那是不可能的，只是在现在的位置，杨成斌清楚，李建辉一天不将他调离，他就永远不可能再进一步。
他也时常感慨，有时候太过于专业也不是好事，技术性管理在欣建系是很难调整的。
比如辉鸿集团总裁岩谷彻，又比如现在的他，越是懂芯片这一行，他越是难以离开华芯科技集团。
他甚至有时候都在想，若是这几年他少去学习一些关于芯片这方面的知识，或许就不用面临现在的尴尬。
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