第135章 暗流汹涌
荥阳郑氏在唐朝是一个赫赫有名的大族，论年代之悠久，郑氏在五姓七望中算是最悠久的家族了。可追溯到周宣王分封的郑国时期，是春秋时期的郑国皇族。郑国被灭之后，仍以郑为姓，以故地荥阳为郡望，顽强的生活着。直到东汉末年，以郑当时一脉的郑浑、郑泰等人开始，逐渐发展为高门望族，成为了五姓七望中最为显赫的家族之一。
经过上千前的发展壮大，郑氏如同盘根交错的参天古树，不但枝繁叶茂还根深蒂固，经久不衰。郑家的掌控的人才遍布朝野，门生故吏遍布天下。拥有着无比强大的政治基础。
此刻在郑家祖地中一座年代陈旧的屋舍里，一个面色朴拙，神态沉稳的中年人来回在屋子里走着。这沉稳如他，眉宇间也忍不住透露着一丝丝的焦虑。面对当前局势，有些迷茫。
他叫郑元璧在偌大的荥阳郑家中也算颇有威望的一人，是下任郑家管事的热门人选之一。
五姓七望，七个大门阀世家，能够流传千年，除了稳健的根基之外，一套合理有效的管理方式是必不可少的。只有经过有效的管理，才能保证一个大家族长盛不衰。
七个大门阀世家的管理方式大致如一，尊最有威望辈分最高最有号召力的老祖宗为族长, 然后分别选择数位管事, 协助老祖宗处理族中事务。因为老祖宗年事极高，精力有限，固然是名义上总览全局的人物，实际上真正的实权者是几位管事。只有在几位管事意见不合, 或者事情实在太过严重的时候, 他们才会请出老祖宗来做最后的决断。
所以几位管事的地位极其崇高，手中的人脉也异常可怖。当上了家族的管事, 几乎如同于在朝堂上的一个权臣, 甚至比权臣更加自由。能够随时随地的调用手上的人脉资源，将自己的亲友家人推上政治的核心。也因如此, 嫁为人妇的崔氏才有那般面子, 因为她有一个在崔家当任管事的哥哥。
郑家现在有一个空缺管事的位子，郑元璧对这个位子可谓势在必得。纵观所有竞争者，郑元璧也没有发现有人有资格与之相提并论的。这一切归功于他的父亲以及哥哥。
他的父亲郑译是北朝、隋朝的核心官员, 北周时担任内史下大夫，又是杨坚的左膀右臂授于开府、岐州刺史，威信极高。哥哥郑元璹也不是简单人物，受父庇荫，一入官场便为骠骑将军，降唐之后也混得风生水起，在朝堂上有着一定的话语权, 很受李渊的器重。
郑元璧一直协助已故郑家管事工作，而今郑家管事病故。空缺的位子由他这个熟悉流程又有一定背景的郑家嫡系后裔来当任，几可算是势在必行的。
郑元璧也一直将管事宝座视为囊中之物。
可偏偏到了板上钉钉的事情出了变故。
一个小小的郑家偏支竟然异军突起，走进了郑老祖宗的眼里，他是郑家幼驎房的一个偏房枝丫郑仁基。世族大家拉拢人才的手段最有效的方法永远只有一个, 联姻。他们看上了一个人的才华，许以家族女, 然后以家族势力将其推上高位，从而为家族扬名。
郑仁基在郑家有些名不经传, 但是他的女儿郑丽琬竟然在崔家人的撮合下与大唐最年轻最具有发展潜力的骁卫大将军有了婚约。
唐初尚武，出将入相的人物比比皆是, 但仅以文人的身份入相，却少之又少。李唐立国已有六年，一路走来宰相分别有李世民、裴寂、刘文静、萧瑀、窦威、窦抗、陈叔达、杨恭仁、封德彝、裴矩、李元吉、宇文士及, 这些人除了陈叔达是以文人的身份入相之外, 其他人都是有着战功在身。其中萧瑀、封德彝、宇文士及这几位还特地让李渊派给李世民让他们去战场上镀金，不镀金获得点战功回来, 连宰相都不给他们当。
可见初唐的尚武风气，武将的地位着实在文臣之上。
而那罗士信一介白身，在没任何人脉支持的情况下便于获得了骁卫大将军、上柱国、郯国公的官职头衔爵位，若得到人脉的栽培，那前途无可限量，指不定就能成为唐朝最年青最早以军功入相的人物。隋末大动乱他们这些世族大家也受到了不小的冲击，至今为止也没有一个荣登相位的。罗士信却存在这个可能。如此有潜力的人才，试问谁不心动。
也因如此，崔氏才有点嫌弃郑丽琬的背景太弱，若不是罗士信中意，她恨不得在清河崔氏中找一个崔家直系女许给他呢。
有了如此女婿，郑仁基凭借女婿之贵，身份地位一跃千里，走进了郑老太公的眼中，立刻变得香饽饽的，特地让人将郑仁基请到郑家祖宅，将分支划入直系，成为郑家幼驎房一脉的主干人物，拥有了竞争管事的权力。
只要不是眼瞎之人，都能看出罗士信的潜力甩郑元璹好几条街。
郑元璧即将到手的位子一下子变得不可捉摸了，毕竟郑仁基一直被排挤在郑家外围，让他如其他郑家人一样竭尽心力的为郑家效力很是困难。于是有人提议以权势动人，直接将郑仁基提拔为郑家管事。他们特地了解过郑仁基的秉性，迂腐但正直无私，还有有能力干好总管事物的，也不怕弄出什么麻烦来。
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